Soft Skill

A. Pengertian Soft Skill

Soft: lembut/lunak sedangkan Skill: Keterampilan maka dapat disimpulkan bahwa Soft Skill artinya : (Keterampilan Lunak)

Soft Skill adalah kemampuan untuk berinteraksi dengan orang lain (interpersonal skill) dan kemampuan untuk mengatur diri sendiri ( Intrapersonal Skill).

Soft skill adalah istilah sosiologi yang berkaitan dengan kecerdasan emosional sifat kepribadian, keterampilan sosial, komunikasi berbahasa, kebiasaan pribadi, keramahan dan optimisme yang mencirikan kemampuan seseorang dalam berhubungan dengan orang lain. Maka dapat disimpulkan bahwa soft skill adalah sikap atau kebiasaan kita dalam berinteraksi dengan orang lain. Soft Skill sendiri sebagai kemampuan di luar kemampuan teknis dan akademis yang lebih mengutamakan kemampuan intra dan internasional.

B. Pengertian Soft Skill menurut para ahli

1. Menurut Berthal (dalam Muqowim, 2012:5) Soft Skill diartikan sebagai perilaku personal dalam interpersonal yang mengembangkan dan memaksimalkan kinerja manusia.

2. Menurut putra dan pratiwi (2005:5) Soft Skill adalah kemampuan-kemampuan tak ternilai yang diperlukan untuk sukses, misalnya kemampuan berkomunikasi, kejujuran/integritas dan lain-lain.

3. Menurut Giblin dan sailah ( Dalam Sucipta: 2009:1) Soft Skill merupakan kunci menuju hidup yang lebih baik, Sahabat lebih banyak, sukses lebih besar dan kebahagiaan lebih luas.

C. Perbedaan soft skill dan hard skill

Hard skill itu sama dengan pengetahuan atau ilmu yang kita pelajari selama di sekolah, dan Hard Skill mengandalkan nilai, sedangkan Soft skill itu bersifat abstrak, dan tidak diukur dengan nilai.

D. Mengapa soft skill itu penting?

Karena ketika lulus dari sekolah atau bangku perkuliahan, kita langsung terekspos ke masyarakat atau dunia kerja. Dimana kita harus berinteraksi dengan orang-orang yang memiliki pemikiran yang berbeda, prinsip dan sudut pandang yang berbeda, budaya yang berbeda dan perbedaan yang lainnya.

E. Manusia yang memiliki Soft Skill ciri-cirinya sebagai berikut 

1. Keterampilan berkomunikasi

2. Keterampilan dalam menyelesaikan masalah

3. Kekuatan kerja tim

4. Hubungan kerja yang baik

5. Belajar sepanjang hayat

6. Keterampilan wirausaha

7. Etika, moral dan profesionalisme 

F. Manfaat Soft Skill

1. Berpartisipasi dalam tim

2. Memberikan layanan

3. Bernegosiasi

4. Motivasi

5. Menjaga percakapan bermakna (diskusi/perdebatan)

6. Menetralkan argumen dengan waktu, petunjuk dan sopan, bahasa singkat.

Soft Skill adalah tingkah laku personal dan interpersonal yang dapat mengembangkan dan memaksimalkan kinerja manusia (melalui pelatihan, pengembangan kerja sama tim, inisiatif, pengambilan keputusan lainnya) multiple intelegence ada delapan jenis kecerdasan yang dimiliki setiap individu yaitu linguistik, matematis-logis, spasial, kinestetik-jasmani, musikal, interpersonal, intrapersonal dan naturalis.